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개인의 커리어 개발부터 조직의 비즈니스 혁신까지
현업 베테랑들이 제공하는 “맞춤솔루션”

B2B 경영교육 컨설팅

신입입문교육 with 서울산업진흥원

ㆍ강의일시
2019.01.29~2019.02.12
ㆍ강의장소
상암 서울산업진흥원
ㆍ강의 요약 설명
비즈니스 문제해결력의 기본과 케이스 스터디

 

"신입사원이 가장 먼저 갖춰야 할 역량은

바로 '문제해결력'입니다."

 

지난 1월, 패스파인더넷은 

서울산업진흥원의 신입사원을 대상으로

비즈니스 문제해결력 교육을 진행했습니다.

 

-  

 

1. 서울산업진흥원? SBA?

 

서울산업진흥원은 스타트업과 중소기업을 위해 

창업, 유통, 콘텐츠, 특허, R&D 등

다양한 서비스를 제공하고 있는 지원기관입니다.


Seoul Business Agency라서 SBA, 

캐릭터 이름은 스바(..)라고 하네요ㅎㅎ



(이 분이 바로 스바씨)


  

  

2. 비즈니스의 핵심 역량 : 문제해결력

 

 

서울에 있는 수 많은 중소기업의

성장과 일자리 창출을 돕기 위해

가장 필요한 역량은 무엇일까요?


바로 기업의 니즈에 귀 기울이고

적절한 지원을 제공하는


때로는 그들의 문제를 먼저 파악하고

솔루션을 제안하는 능력일 것입니다.


[ 문제 정의 - 가설수립 - 실행 - 커뮤니케이션 ]

으로 이어지는 일련의 과정을

바로 '문제해결력'이라고 하는데요,


이번 교육에서는 비즈니스 문제해결의

프로세스, 그리고 Framework에 대해 자세히 살펴보았습니다.



 

 

3. 신입사원이라도 예외 없습니다 : 실제 기획안 작성

 


"실제로 써먹을 수 없으면 의미 없다"

패스파인더넷의 교육 철학입니다.

 

대학을 갓 졸업한 신입사원이라고 해도

예외 없습니다. 


배웠으면 당연히 써봐야죠!


그래서 교육 후반부에는 각자

"SBA 홈페이지 개선"을 주제로

실제 기획안을 써보는 시간을 가졌습니다.


패스파인더넷 코치진이 1:1로

피드백을 드린 것은 물론이구요:)



 


  

-


문제해결력 프로세스만 해도

어렵고 또 지루한 과정이며


또 신입사원분들께 실

제 기획서 작성 과제까지 부여한다는 것이

다소 가혹(?)하게 느껴지는 것도 사실이었습니다.



하지만

패스파인더넷이 기업과 진행하는 모든 프로젝트는

실제 비즈니스에 적용할 수 있느냐를 

교육 성공 기준으로 삼고 있기에

배움을 활용하는 과정을 생략할 수는 없었습니다.

 

패스파인더넷을 믿고  

이 모든 교육 과정을 따라와주신

서울산업진흥원 신입사원과 

관계자 여러분께

다시 한 번 감사하다는 말씀 드립니다!:)

  

그럼 패스파인더넷 이야기는

더욱 새로운 이야기로 다시 찾아뵙겠습니다!

 

등록자

관리자

등록일
2019-02-13 17:41
조회
595